告訴你日本公司面試都問些什麼!日本面試總整理 | 我不是台北書呆子
![告訴你日本公司面試都問些什麼!日本面試總整理](https://i.imgur.com/Yg8tUKe.jpg)
2019年12月13日—關於在日本找工作,我們早前介紹了日本面試該注意、該準備的重點說明,這一篇將把重點放在面試流程、當下會被面試官問怎樣的問題,以及提醒大家回答 ...
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關於在日本找工作,我們早前介紹了日本面試該注意、該準備的重點說明,這一篇將把重點放在面試流程、當下會被面試官問怎樣的問題,以及提醒大家回答問題時要注意的地方。
延伸閱讀:【日本面試】台日大不同,告訴你要怎麼順利找到日本工作[1]目錄
日本面試流程介紹 日本面試通常會被怎樣的問題 日本職缺哪裡找?[2][3][4]
要參加日本面試,通常分為通過說明會(企業各自舉辦、就職博覽會)開始,或是人才仲介公司直接幫忙配對介紹兩種。以下為大家介紹一下有怎樣的不同。
一般團體面試流程在日本找工作若是以參加說明會的方式開始的話,通常是參加企業自家舉辦的公司說明會或者複數企業共同參與的就職博覽會兩種為多。
比較有規模或講求多層面談的公司的面試流程會是先聽取公司的企業說明後,進行第一次3~6人一個梯次的多人面試,若第一關過了將會進入第二次一對一個人面談,此時會問比較深入的問題,第二關過了就進入主管(或社長)面談。筆試、SPI適性測試等則是要看個別企業的要求。
不過現在面試也有簡易化的傾向,以就職博覽會為例,可以到自己有興趣的企業攤位聽取企業說明,有些企業講求效率會當場就進行完面試,過幾天後就直接聯繫你面試結果。求職者可以在博覽會去聽取自己感興趣的公司說明(說明會會在攤位每隔一陣子就重複舉辦)及參加面試,不過有些人氣企業的攤位會擠滿人,如果真的是自己真的很有興趣的公司,可以在前一場說明會的後半段先站在攤位後面,等說明會一結束大家離席後,去佔位子坐著等待新的說明會開始。
仲介公司介紹面試流程人才仲介公司幫忙配對介紹的話,求職者大多是以有經驗的轉職者為主。仲介公司為了要對求職者及求才公司雙方負責,所以透過人才仲介公司找工作的流程通常如下:
人才仲介公司面談(確認求職者日語能力及個人特質等)➡介紹工作➡前往公司面試(面試次數2~3次)➡每次面試完回報人才仲介公司(若對面試公司有補充想確認的問題也可以告知仲介公司代為轉達)➡等待人...
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